В связи с ростом активности кандидатов в соц. сетях растет и потребность HR и рекрутеров изучить эту область, хотя бы на начальном уровне. Не все компании пока готовы вводить эту опцию в процесс поиска и подбора персонала. Ключевое слово «пока».
Сейчас SMM для развития бренда работодателя и продвижения вакансий используют в основном крупные компании. Пройдет буквально год-два и эта опция будет нужна многим современным компаниям среднего и малого бизнеса. Если вы хотите подготовиться к этому моменту, выработать навыки, тогда приглашаем вас в нашу новую программу «Стажировка SMM для HR».
В программе стажировки:
1. Стратегия в SMM для HR.
2. Личный профиль/группа/страница/мероприятие.
Создаем, оформляем, продвигаем.
3. Контент для социальных сетей.
Создаем и оформляем контент.
4. Конкурсы и прочие активности.
Организовываем конкурсы и активности для привлечения подписчиков.
5. Реклама.
Самостоятельный запуск и анализ рекламной кампании.
Вся программа построена на том, что вы работаете с живой группой, страницей и видите реальный результат, вносите коррективы, совершенствуете работу, получаете обратную связь. Мало теории и очень много практики.
На стажировке вы обучитесь:
— правильно выбирать,
— создавать оформлять сообщество в соц. сетях,
— писать контент под конкретные задачи,
— привлекать подписчиков и видеть реальный результат,
— запустите свою первую рекламу, под это мы выделяем бюджет и контролируем запуск.
Благодаря длительности и планомерности стажировки, вы выработаете навык. Этот навык вы уже не забудете и сможете применять для работы с любым сообществом в разных соц. сетях.
В процессе стажировки вы получите реальные задания по созданию контента, рекламы и т.д. и четкие сроки, в которые необходимо будет уложиться. Так вы сможете максимально быстро вникнуть в тему и заодно понять, как вам синхронизировать SMM в свою работу в дальнейшем. Вы уже будете к этому готовы. У вас будут реальные результаты вашей работы, которые подтвердят вашу подготовку в направлении SMM для HR.
Можно много и долго слушать о том, что сделал кто-то другой и как. А можно самому взять и сделать и этот опыт у вас уже никто не отнимет, потому что с количеством повторений он превращается в навык.
В процессе стажировки вы сможете поработать со всеми социальными сетями, либо выбрать для себя одну сеть и оттачивать свои навыки в ней. Мы даем возможность поработать с такими сетями: Facebook, Vkontakte, Instagram, Linkedin.
Стоимость программы:
1 месяц
15 000 руб.
2 месяца
25 000 руб.
Дата СТАРТА программы — 24 июня
Программа проходит в удаленном формате с использованием платформы вебинаров и skype.
Количество мест на программу ограничено.
Регистрация
Организационные вопросы:
Перед началом стажировки вы проходите индивидуальную беседу с куратором Марией Савченко. Определяетесь с целями стажировки, что хотите получить на выходе, с какими соц. сетями хотите поработать, какие навыки выработать.
Например, кому-то важно научиться писать и оформлять контент, поэтому основной упор будет на создание разнообразного контента. Кому-то интересно освоить запуск таргетированной рекламы, в таком случае в программе стажировки упор будет на данную опцию, помимо плана общей программы.
Почему формат стажировки эффективнее других способов обучения:
1. Вы обучаетесь за счет собственных действий, а не просто слушаете кто и что сделал.
2. Вы получаете обратную связь и корректируете работу в реальном процессе.
3. Вы видите реальный результат, вы можете включить его в свое резюме и применить алгоритмы для работы с разными проектами.
Данный формат обучения подходит тем, у кого:
1. Есть 3-4 часа в неделю для выполнения заданий, так как у вас будет личный план и его необходимо придерживаться.
2. Вы готовы делать. Ресурсы в виде сообществ, рекламного бюджета и т.д. вам предоставляются.
3. Вы серьезно настроены на освоение темы SMM для HR и хотите использовать ее в своей работе.
Вопросы по участию в программе вы можете направлять нам на почту manager@hr-digital.ru