Семинар: Поиск персонала в соц сетях (16.09)

1 091 просмотров

➡16.09 мы проведем живой семинар в Москве.
Этот семинар будет полезен всем, кто начинает свой путь в сфере поиска персонала. Как новичкам, так и опытным рекрутерам и hr, которые ранее глубоко не работали с поиском персонала в социальных сетях.
На семинаре мы не просто рассмотрим инструменты поиска, так как инструменты это только часть работы.
Мы поговорим о том:
1.☑ как анализировать профиль потенциального кандидата,
2.☑ как установить с ним контакт,
3.☑ как написать письмо, которое не оттолкнет.
4.☑ освоим алгоритм написания вакансий для социальных сетей (он отличается от классического),
5.☑ напишем свою первую вакансию по новому алгоритму, чтобы завтра использовать ее в размещении.
Как видите семинар решает несколько задач:
✔помогает освоить инструменты поиска кандидатов,
✔помогает освоить инструменты анализа кандидата в сетях,
✔помогает освоить алгоритм написания вакансии в социальных сетях.
➡Мы делаем группу до 12 человек. Такое количество оптимально для практической проработки и усвоения материала. На сегодняшний день у нас осталось 5 мест, стартуем 4 августа в 12-00, ждем наших 5 участников, которые готовы учиться и сразу применять на практике.
💬Заранее приносим извинения за отказ в участии, это будет значить, что группа укомплектована. Но вы всегда можете записаться на следующий семинар.

Программа мероприятия:

 1 БЛОК: Инструменты поиска.
Facebook, Vkontakte, Linkedin + дополнительные сервисы  для поиска кандидатов.
Что будем давать?
Алгоритмы поиска специалистов по: 

— Сфере деятельности.
— Компаниям.
— Интересам.
Списки.
— Список вариантов идей по ключевым словам и их комбинациям.
— Список хештегов.
— Список Лидеров мнений.
Сорсинг: x-ray, boolean search.
Дополнительные сервисы для поиска контактов в социальных сетях, проверки грамматики, отслеживания открываемости писем, поиска e-mail адресов.
По окончании темы домашнее задание.
 2 БЛОК: Вакансия для социальных сетей.
ВАКАНСИЯ — инструмент привлечения пассивных и активных кандидатов.
 Формула хорошей вакансии. Примеры рабочих/нерабочих вакансий.
 Особенности создания текстов для социальных сетей и алгоритм их распространения.
 Правила оформления и написания вакансии. Формула «просто и эффективно»
 Инструменты для визуализации вакансии: количество текста, визуальные элементы, соотношение элементов с точки зрения правил соц сетей и восприятия кандидатами.
Семинар будет состоять из 2-х частей. Первая половина — теория, 2-я половина — игровая практика.
В процессе мероприятия будет использоваться авторская игра Марии Савченко, которая поможет сформировать определенные навыки поиска кандидатов и составления вакансий.

Организационные вопросы:

СТОИМОСТЬ — 3500 руб.
ПАКЕТ «ДАБЛ» для 2-х человек — 6 300 руб.
Мы принимаем оплату от физических и юридических лиц.
Длительность семинара с 12-00 до 15-00
Место проведения: метро Таганская, ул. Народная 8, 3 подъезд, Антикафе Casa Picasa.

ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ

Мы принимаем оплату за семинар до 14.09.18

Заполняя форму, вы соглашаетесь с обработкой ваших личных данных. Ваши данные будут использоваться только для связи с вами нашего менеджера и уточнения условий участия.

Оплата участия в курсе производится на основании договора-оферты


Автор и веущая курса

Мария Савченко

Маркетолог, smm консультант с опытом более 7 лет. Работала с такими сферами бизнеса, как консалтинг, образование, retail, туризм, beauty индустрия, телеком, IT.
Опыт в подборе сотрудников под разнообразные онлайн-проекты: диджитал агентства, интернет-магазины, онлайн-сервисы для бизнеса.
Постоянно обучается и совершенствует свои знания в дисциплинах на стыке маркетинга и психологии.
Постоянно обучается и совершенствует свои знания в дисциплинах на стыке маркетинга и психологии.
Авторские статьи: 
Как написать вакансию для социальных сетей >>
Визуально оформление вакансии для соц сетей >>
Зачем нужны хештеги в поиске персонала и как их использовать >>

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *